würde ich in Relation zu seinem Beschäftigungsverhältnis nicht so sehen. Es ist sicherlich nicht so anerkannt, wenn man stur zwei Abschlüsse vergleicht. Aber welcher Arbeitgeber vertraut schon stur diesem eh nicht aussagekrätftigem Schema?
Wenn jemand in seinem Lebenslauf aufzeigen kann, dass sie/er in der Lage war mittels ständiger Weiterbildung wie z.B. Akkreditierungen und Fernstudium am sich weiterzuentwickeln und trotzdem im Alltagsgeschäft Resultate vorweisen konnte, so zeigt das doch eine deutlich positivere Arbeitseinstellung, oder? (Setzt natürlich die entsprechende Art das auch zu verkaufen vorau
)